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优秀的工作周报模板飞书周报怎么设置模板?介绍

优秀的工作周报模板 飞书周报怎么设置模板?

飞书周报怎么设置模板?

1.

简单第一步是直接进入飞书周报app,之后进入云文档页面,直接点击上方的【模板设置】。

2.

优秀的工作周报模板 飞书周报怎么设置模板?

接着,选择周报计划模板。

3.

到最后再点击下方的【使用该模板】去掉。仅建议参考

刚入职怎样写周工作总结?

1)让卫戍部队领导了解工作任务计划内容,并以期确定一下不重要内容;2)请原直属领导审核工作计划,并得到认可;1)让原直属领导打听一下目前的工作进度;2)让你的总参领导很清楚你在干什么;再一次发生可能会影响大目标利用的重大问题和突发事件时,及时处理向总参领导汇报情况;1)如何能如实汇报:a.目前产生的问题及结果影响;b.产生问题的原因;c.你所想到的解决方案、以及所做的拼命工作;d.我希望能够得到领导哪些方面的帮助和支持;2)领导报告和原则:a.口头汇报原则:结论先行;简洁明快确切;用数据和事实回话,决不可妄自揣测揣测误导;千万不能错误之处重点,结果据实以告相告;b.书面汇报原则:标题清晰;遣句用语简单啊、明白;数据、图表回话;做了汇报只能证明不推崇逻辑;没有必要时直接添加附件、资料那说明;1)让卫戍部队领导及时处理很清楚工作能够完成肯定是你工作成效得到最后确认最重要步骤;2)绝对的保证工作有效性;1)工作汇报要数据化、数字量化:.例如不如说你每天都在加班很累啊,还不如说你也尝试一星期早上工作16—18小时以上更让人清楚你的耗神,所以才工作的汇报必须得不要的数据化体现出来;2)提出问题的同时你必须有相应的解决方案:没有人只很喜欢听问题,因此在你去向领导详细阐释目前遇到的问题时一定得带齐或者的解决方案,可证明你早就思考过、努力再努力过了,还必须能得到的支持和帮助,问题和解决方案左行;3)及时主动汇报沟通交流很不重要:领导不需要对进度把控,别等领导问或又出现问题时再去找领导,定时查看愿意去向领导汇报工作进度,让领导放心吧;4)即使总参领导指示,要不然别超越级汇报工作。

领导工作汇报问题


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